一份行政处罚决定书，让海通资管前任权益投资部副总监刘某“刷屏”了。
中国证监会上海监管局6月22日公示的文件显示，海通资管前任权益投资部副总监刘某，在从业的近7年的时间里，他先后利用5个证券账户违法买卖股票，累计交易金额约146.82亿元，盈利约5463.87万元。按照“没一罚一”规则，刘某合计被罚没金额高达1.09亿元，创近年个人罚金记录。
上一次出现超亿元规模的罚金，还要追溯到十几年前。但是近年来，证券从业人员违法买卖股票的事件屡禁不止，更不乏一些从业者在违法炒股的过程中亏损、“得不偿失”的案例。
因为刘某涉嫌“利用未公开信息交易”，目前他正在刑事审判阶段，尚未判决。
中国证监会上海监管局网站截图
身为证券从业人员，头部资管前副总监违法炒股近147亿
资料显示，上海海通证券资产管理有限公司（即“海通资管”）是海通证券的全资子公司，于2012年7月开业，注册资本为22亿元人民币，是目前国内注册资本金雄厚的券商系资产管理公司之一。
2013年9月24日至2020年6月3日期间，刘某先后任上海海通证券资产管理有限公司研究员、投资经理、权益投资部副总监（主持工作），为证券从业人员。在此期间，刘某利用5个证券账户持有、买卖股票，通过其个人使用的手机和电脑设备委托下单共计24623笔（占总委托下单笔数的89.37%），累计交易金额高达人民币146.82亿元，盈利5463.87万元。
上海监管局认为，刘某作为证券从业人员，利用“秦某珍”等5个证券账户持有、买卖股票的行为，违反了《证券法》第四十条第一款关于禁止从业人员借他人名义持有、买卖股票的规定，构成《证券法》第一百八十七条所述“法律、行政法规规定禁止参与股票交易的人员，直接或者以化名、借他人名义持有、买卖股票”的违法行为。
刘某及其代理人在陈述申辩中提出：已过行政处罚追责时效、盈亏计算不当、存在从轻情节、罚款金额过高，远超当事人承受能力等。上海证监局在复核后做出回应，对其不予采纳。
依据《证券法》第一百八十七条的规定，上海证监局决定：责令刘某依法处理非法持有的股票，没收刘某违法所得5463.87万元，同时对其处以5463.87万元罚款，合计罚没金额高达1.09亿元。据国内媒体报道，这创下近年个人罚金记录。
自曝“利用未公开信息交易”？当事人目前处于刑事审判阶段
值得一提的是，刘某及其代理人在陈述和申辩过程中表示，2015年6月至2019年12月期间，刘某买卖股票的行为，应认定为利用未公开信息交易，不应认定为从业人员违法买卖股票。刘某一方还表示，“上海证监局在调查过程中，未及时将刘某涉嫌利用未公开信息交易案移送司法机关，程序违法”。
据《中国基金报》等媒体报道，这即是说，虽然在该行政处罚中，上海证监局并未对此进行调查，但在陈述申辩中，刘某“自爆”了其涉嫌利用未公开信息交易的情况。不过文件资料显示，“刘某利用未公开信息交易案”，现在已经处于刑事审判阶段，尚未判决。
值得补充的是，自2019年7月起，《最高人民法院 最高人民检察院关于办理利用未公开信息交易刑事案件适用法律若干问题的解释》开始施行。参照刑法，文件规定：违法所得数额在五百万元以上，或者证券交易成交额在五千万元以上，或者期货交易占用保证金数额在一千万元以上，具有“造成恶劣社会影响或者其他严重后果”等四种情形之一的，应当认定为“情节特别严重”。
最高人民检察院网站截图
从业人员炒股屡禁不止，翻车、亏损案例层出不穷
因违法炒股，证券从业者被罚没超1亿元的大案，上一次走入公众视野还是在2017年。
当时文件曝光了一桩“旧案”：林某义于2001年至2009年期间，在南方证券股份有限公司和中国建银投资证券有限责任公司任职，为证券从业人员。在2004-2009年间，他利用朋友的账户，累计交易股票154只，买入金额为50.79亿元，卖出金额为51.63亿元，共获利7065.34万元。
最终林某义被处以“没一罚一”的行政处罚，罚金高达1.4亿元。
近年来，证券从业人员违规炒股的案件时有发生，其中不乏因为经营不善等原因，“翻车”亏损的故事。
2021年5月，江苏证监局披露的一份罚单显示，2名券商员工在3年内，冒用7个他人账户，违规交易股票累计成交2.73亿元，最终实现了91.65万元的亏损，共被罚款4万元。几乎同期公布的湖北证监局两份处罚决定也曝光了类似的案例，剧情甚至更加离谱：
通过向员工集资等方式，一位券商分公司总经理投入本金272.21万元违规炒股，实现亏损41.2万元，最后被监管罚款20万元；某营业部副总经理，在5年半时间里通过违规股票交易，获利97.01万元，但扣除融资利息和费用120万后，他并没有赚到钱，最后还被罚没194万元。
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券商高管炒股7年盈利近5500万被查处“没一罚一”！如何解读此次处罚？
上海证监局披露了刘某违法买卖股票的行政处罚决定书。2013年9月24日至2020年6月3日期间，刘某先后任海通资管研究员、投资经理、权益投资部副总监(主持工作)，为证券从业人员。券商高管炒股7年盈利近5500万被查处“没一罚一”！如何解读此次处罚？
1、法律判定
上海证监局认为，刘某作为证券从业人员，利用秦某珍等5个证券账户持有、买卖股票的行为，违反了《证券法》第四十条第一款关于禁止从业人员借他人名义持有、买卖股票的规定，构成《证券法》第一百八十七条所述法律、行政法规规定禁止参与股票交易的人员，直接或者以化名、借他人名义持有、买卖股票的违法行为。
2、证券人员
“证券从业人员不得炒股”，这本是证券业内的一条铁律，私下接受客户委托亦被《证券法》所明确禁止。不过，在利益驱动下，仍有部分证券从业人员试图挑战法律底线，最终被监管部门予以处罚。《证券日报》记者根据证监会的通报情况不完全统计，2022年以来已有11名证券从业人员因“违法买卖股票”、“私下接受客户委托进行证券交易”等案由被处罚，处罚案件数量已超去年全年。
3、炒股发财实在不靠谱
炒股是需要打好提前量，要复盘，要对于明天的股票的走势做好应好，但是，做好应对，并不是一成不变的臆想，臆想我今天的股票，一定能涨起来，一定能到什么价位。股票的关健是在变化，边走边看，而风险也是在这里，买入一只股票后，不能凭空想像，感觉能涨停，一定要根本技术、指标、量能、盘口、资金多方面去验证买入的理由和盈利的目标价，一旦有意外，及时止损。
后记：在信息高度发达的今天，各路消息满天飞，很多韭菜根本没有慧眼来识别，而迷信一步登天，特别现在很多不良庄家配合消息来收割散户，关注多一点都知道，虽然现在证监会查处严了很多，但自己一定要擦亮眼睛，躲开最易反人性的镰刀。（炒股有风险切行且珍惜）
如果炒股票炒的好，容易被证券公司录用吗？
实际上证券公司一般不需要炒股票炒的好的人。私募基金公司才需要。
我年轻时就犯过这样的错误。我那时拿着长长的股票交易单，来到证券公司去找工作，没想到证券老总看都没看一眼。他问的第一句是：你有什么绝活？
错了，不是这句！他问的第一句是——你能带来多少资金量？
证券公司一般都是分前台、中台、后台。
前台就是在前柜台上做的那些办理具体事务的。比如开户、咨询还有其他一些事情。
中台就是投资顾问、分析师、客户经理、经纪人等等。
实际上在证券公司应聘重要的是学历、年纪、从业经历等。
如果你没有这些。那么你股票炒的再好也没有用。证券公司也不会用你。
一般进入证券公司都会从最底层做起，比如说做经纪人或客户经理。特别是那些缺少文凭和从业经历的人都是从底层营销做起的。
但是真正股票炒的好的人，往往会成为营销上的一个弱势，做不好客户经理。因为那些什么也不懂的人，更敢吹牛皮说大话，更容易吸引客户。而真正股票炒的好的人轻易不敢承诺，这就使客户对你失去信任。
总之如果股票真的做得好，只是缺少资金。那么就应当从为亲戚朋友们做股票做起，亲属肯定有炒股票的。
如果你真的炒股票业绩出色，那么早晚会有出头之日的。没有必要进入证券公司发展。进入证券公司发展并不是一个好的方向，因为《证券法》并不允许证券从业人炒股。如果以后你有机会，你可以组建私募基金或进入私募基金公司。
我认为股票做得好的人，最好的出路是自己慢慢积累资金，自己做自己的股票。为任何人炒股，为任何公司打工，都要看别人脸色，自己做自己老板，自己走自己的人生路是最好的。
作为在券商工作近十年的投顾，我对券商招人很熟悉了。如果想进入券商工作，炒股票炒得好，可以作为加分项，但不是主要因素。
首先，券商有前台和后台之分。进入后台工作，会不会炒股没有关系的。主要是看机会和领导的关系。后台都是一个萝卜一个坑的，岗位都是有固定编制的。没有人辞职的话，一般就不会有机会招人，你想进也进不了。除非某人被领导赶走了，你才有机会。
其次，券商里大量招人的主要是前台。也就是营销人员。营销人员的基本条件就是高中毕业，通过从业资格考试。投顾要本科毕业，基本也是当营销人员看待的。第二个条件，就是业绩。一般入职都需要500万以上的客户资产。有些券商少一些，但是也差不多。入职以后还不是安全的，还需要每个季度考核业绩，也就是客户的佣金要高于你的工资。考核一般每季度一次，考核不达到盈亏平衡的话，下个季度可能会给你一次机会。再不合格就拜拜啦，和你解除劳动关系，将你转成经纪人。
从上面的条件看，进入券商和会炒股关系不大。考核的不是炒股能力。主要是客户资产和盈亏平衡。当然，如果你会炒股，那么对客户帮助大一些，也有助于增加客户粘性，也是一个得分项，但是是附加项，不是必须的。
最后，需要提醒你的是，目前从业人员炒股是违法的！会炒股，也许是一个祸根。说不定哪天被发现了，会被处罚，开除，甚至坐牢！
对于很多不了解证券行业的人来说，以为炒股炒得好就会被录用这是很想当然的想法，实际情况下远非如此。而证券公司也分为证券公司总部和下面的营业部，里面的职位也是繁多，大多数对炒股水平高不要求的。
证券公司的从业人员无论是前台人员、还是经纪人、投资顾问、投资总监、营业部负责人等入职的第1个条件就是要有证券从业资格证。这个证的报考条件比较简单，高中以上的学历就能参加考试。但是只有从业资格证只能做前台客服和经纪人的工作，投资顾问要求至少是本科以上的学历，所以证券公司的入职门槛其实是比较低的。
证券公司录用一个人最主要看的是他的人脉资源，传统的证券公司主要业务是靠佣金，但是现在由于互联网券商的发展以及竞争激烈。还有就是中国股市熊长牛短，股民，7亏2平1赚，散户交易量并不是很大。只靠佣金收入的券商日子都不太好过。所以现在券商的格局是往私募基金、公募基金、货币基金方向发展。这个是现在很多券商主推的一个方向。不管怎么发展，进入证券公司第1个任务就是积累客户、开发客户，一般情况下都有三个月的试用期，试用期满了之后，名下客户资产达不到500万甚至1000万直接走人。
很多名校毕业的研究生毕业后可能会进入投研部门或者从事行业调研员，发展几年之后，有可能会进入到基金经理助理。很多基金经理都是博士学位。
所以炒股水平高，进入证券公司只能说是一个加分项。更重要要参考的是客户资源！！！特别是高净值客户。
我有个文章曾经提到过，证券营业部的门槛相对较低。有一个证券从业资格证书，大专学历基本就能满足营业部的任职要求。营业部更看重的是营销能力，而非投资股票的能力。当然股票投资做得好，我相信你很容易被各种猎头盯上。就是这个好坏的衡量标准很难度量。
某个人在某一年获取一倍甚至更多的利润并不代表你的股票投资水平就有多高。假如将时间周期拉长个十年八年的，你的年化收益能稳定在15%，那都是相当厉害了，当然还要看你的账户资金量。
在2016年以后你资金量若是几万元，很容易稳定获取15%的利润，比如买入银行股用来申购新股，我能确定的是要超过15%的利润的。而在2014年左右入市，你能持有创业板的优质股票，这几年下来也是收益相对稳定的。
总之，将格局放大一点，投资股票厉害就不要只盯着证券公司这个小鱼塘。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃！
能问这种问题的，基本都是对证券公司不了解、没在证券公司工作过的人，证券公司录取人，基本上无论是招分析师，还是后台，乃至最普遍的证券客户经理（经纪人），都不会看你炒股炒得如何，最多面试的时候循例问几句，让你觉得找对了门，然而最终能否被证券公司录用，最主要的还是两点：一，有证，二，有资源。
的确，很多人在刚毕业或对证券行业不了解的时候，以为自己炒股不错，都对相应的证券公司的工作存在憧憬，本人作为一个过来人，对此说两句。实际上，证券公司对 社会 招聘基本上大量招的都是证券客户经理（经纪人），这类工作底薪+提成，底薪比较低，主要你有证券从业资格证，都会被录用的。也许在开始的时候会说他们招的是投资顾问、投资助理，或许给做职业规划，从证券客户经理做起，先干两年积累经验，入职了使劲让你挖掘身边的资源来证券公司开户、卖基金，榨干你身边的资源。
此处注意了，你做了证券客户经理，你自己的证券账户就要注销掉，证券从业人员是不能炒股的，更不能对客户荐股，当然很多人会借用亲朋好友的证券账户来炒股，但是如果被发现了，是要被证监会处罚的。当有一天，你开始发现该工作真面目的时候，会慢慢厌倦并选择离开或无力再开拓新客户的时候被辞退，你在期间的积累的客户资源将归公司所有，可以说抱着自己炒股厉害的想法进证券公司做客户经理，想从底层做起的人都做不好销售范畴的证券客户经理的，做不了多久，不适合。
如果你有分析的证书和两年的证券工作经验+客户资源，并且炒股还有一套，有的证券公司的确是招你进去做证券分析师，但是也注意了，进去之后你会发现证券公司给你的每月的基金销售任务要远远超过要你服务客户、帮客户股票分析的量，实质上，国内证券公司营业部的证券分析师也不过是高级销售人员，并非真正的分析师岗位，总部的分析师也许好点。
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如果因为散户投资者炒股票技术非常好，而且经常持续稳定的能够盈利，这样的情况容易被证券公司录用吗？
如果按照证券公司正规流程的话，这种情况不可能会发生。但是就像赵本山老师说的一样，那是他没有来，他如果来了，任何事情都有可能发生。
所以说很多时候规矩都是由人来定的，但规矩也是由人来打破的。
首先我们来看一下证券公司录用的正规流程
证券公司属于我国金融投资行业当中的主要投资类型。是除了银行之外的第二大投资体。所以说想要进入证券公司是需要经过严格认真的筛选，并不是所有的人都可以加入券商。
第1步，你首先要有高中以上学历的相关毕业证书。
第2步，你要考取证券类相关从业资格证，最少两门课程毕业。
第3步，进入证券公司之后，基本上都是从基层业务做起，也就是我们所谓的销售。就是你要到全国各地，找到愿意投资炒股的投资者，到你所在的券商开户进行交易。
在证券公司最大的好处是你可以系统性的学习股票投资的过程，流程，公司上市的流程等等一系列正规的相关股票的学习。
之后根据自己的爱好和能力选择不同的岗位，比如说自营业务的交易员。再比如说公司精英团队的分析师。还有公司团队的高管等等。
其实有些时候也会有意外发生
如果你真的股票投资技术非常好，能够实现持续稳定的盈利，也有自己的交易模型，这种情况下，在证券公司自营业务也会通过特殊渠道将你录取。
因为对于券商来说，他们的主要目的是以获利为主，如果你能够带来利润，对于券商来说无疑也是一件好事。
所以说如果你没有学历，没有资历，就是炒股非常好，能够持续稳定盈利，这种情况也是可以对证券公司聪明的老总录取。
由此可见，人世间的事情以及万物虽然有大道轮回且需要遵循。但在过程之中，如果不懂得随机应变那么将会对自己造成损失，别人却无所谓。
换句话来说，如果你炒股非常厉害，在特殊情况下，证券公司也会通过特殊渠道将你录取。
我觉得炒股炒的好，没有必要去证券公司，因为相对来说证券公司的挑战较小。
很多人理想当中证券公司是高大上的行业，其实并不是，大部分证券公司的工作人员多以做服务为主，印象当中证券经纪人会寻找客户，其实现在看上去高大上的投顾也需要拉客户，不然收入就是上不来。
证券公司现在的工作人员偏业务性，只要达到录用条件，特别是资格考试，学历要求等。就可以应聘相关岗位，但是相应的有一定的业务考核。
而且从薪资待遇上来说，目前整个证券公司的薪资待遇处于滞胀时期，甚至部分岗位还采取减薪制度，所以总体来说，现在证券公司的薪资比较低，除非等到牛市的时候才能够有比较大的收益。
目前证券公司的从业人员是禁止买卖股票的，所以其实炒股炒的好，对于自己的工作帮助也不会很大，甚至执业之后自己都不能炒股。
看完了这些你还希望被证券公司录用吗？其实如果自己炒股真的非常好的话，可以尝试到私募公司里面去应聘一下。
因为私募公司的人员基本上都是直接参与投资决策的，所以我们看到大部分私募公司在一定期内都会在 社会 上寻找一些炒股比较厉害的高手，毕竟只要所发的产品赚钱，大家都能皆大欢喜。
而且私募公司相对来说收益弹性更大，只要有足够的能力，基本上都有机会增加一定的收入。
综合来说，如果炒股炒的好，就要选择一个能发挥自己能力的地方。如果只是证券公司的话，想要发挥自己的能力概率是非常小的，题主可以尝试一下私募基金投资公司的工作岗位。
这个问题，我觉得没有必然性。因为证券公司录用的标准跟炒股没啥关系的。但不排除证券公司将这样的才当做特殊的人才引进。接下来我来说说的自己的看法。
首先、炒股票炒的好，怎么样的标准呢。赚多少为标准，还是多少收益率为标准 。高手的话，小概率被证券公司录用。一般普通投资者的盈利状况，很大程度是受市场人气变化而变化。现在机构会跟沪深300指数ETF作为衡量标准。我觉得如果你的收益率，长期能跑赢同期ETF。大体可以说你已经是高手了，那你的流水记录就比较珍贵了。比如民间炒股高手冯柳就因为长期大幅跑赢市场，给私募机构邀请，加入创始合伙人。当然这本质上不算是证券公司。通俗一点来说，算是金融机构，更恰当一点。毕竟证券公司是有自营盘，不排除通过这种人才引进的方式被录用。不过一定是凤毛麟角的案例。
其次、证券公司录用标准一般也是跟学历，专业相关的 。券商行业是专业性非常强的，很多岗位都需要持证上岗。所以科班出色的人录用的概率要大很多。特别是金融专业，或者跨专业的一流高校的毕业生。普通的员工应该要求低一些。但没有对投资技巧做过考量，因为本身券商行业从业人员是不允许进行股票投资活动的。从这个角度来说，炒股票炒的好，很可能反而成为弱项了，因为券商会担心你将来违反从业人员守则。
最后、两者之间没有必然联系 。如果有去券商工作的述求，那最好是先把相关的行业从业资格证拿到手，倒是能给自己找工作增加助力。以上回答，不知道能不能解决你的困惑。供你参考。
炒股炒得好?怎么个好法呢？
如果那种牛市一年翻几倍的，那还是算了。不过，就这个水平估计那些人也大多是达不到的。
真的炒得好，没人愿意去证券公司。
去证券公司找工作的水平都不会高。
当然了，如果你真是炒股的高手，那么证券公司肯定抢都来不及。这个是毫无疑问的。但是这个“好”要到什么程度？
举个例子吧，前段时间有个俄罗斯高手在中国期市用自编的智能高频程序，一年翻了几百倍。这个叫水平“好”。不用怀疑他的真实性。公安都怀疑他作弊 把他抓去过，但后来没事放出来了。但是不允许他进入中国期市。
能在股市里称的上“好”的，凤毛麟角。
炒股炒的好说明对股市的了解和炒股技巧掌握的不错，这还不足以成为被证券公司录用的优先条件，不同岗位还是有其特定的要求的。
说到前端，主要就是业务类，比如经纪、投资咨询、理财/资管销售等，这些前端说白了就是拉业务的，相对而言，门槛较低，具有一般的从业资格即可，学历、工作经验等要求都不高，主要还是看业务能力。如果炒股炒的好的，给一些小白客户介绍起来可能会显得自己更专业。
在有了业务之后，需要提供相应的投顾、分析、理财服务，而专门从事这些操作建议类的人员，都是有学历和资质要求，包括保荐这种也一样，炒股好不好并不能作为敲门砖。
虽说现在证券公司的大部分岗位都涉及营销任务，但是这些后台岗位的人员的话可能除了这些，关系可能就更重要了。
总体而言，这种炒股炒的好的对于从事证券行业有一定的优势，但不会因此就容易进入证券公司，除非哪天证券公司专门招“高手”了。另外，现在《证券法》对从业人员炒股还没放开，加上没有投顾资质，如果自己闲不住、或者管不住嘴有时候还容易招来祸端，这样的话真的就不如活在民间了。
